Ammontare complessivo dei premi

L'art. 20, comma 1 del D. Lgs. 33/2013 prevede la pubblicazione dei dati relativi all'ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l'ammontare dei premi effettivamente distribuiti.

I dati sono individuati nel Sistema di misurazione e valutazione della performance, che ha lo scopo di porre le basi metodologiche e strumentali per la misurazione e valutazione degli obiettivi contenuti nel piano della performance, e nella contrattazione integrativa d'Ateneo.

Al fine di rendere maggiormente esplicativo il sistema di riparto del trattamento accessorio si rende inoltre disponibile la scheda sintetica relativa al trattamento accessorio del personale tecnico amministrativo.

Data aggiornamento: 
Martedì, 18 Ottobre 2016 - ore 17:15